C’est avec beaucoup de fierté et de bonheur que nous vous annonçons l’arrivée de cinq nouvelles collaboratrices au sein de notre équipe de formateurs. Leurs expériences, parcours et rencontres diverses viennent enrichir, compléter et soutenir les compétences et valeurs de l’équipe déjà en place. Cinq drôles de dames qui se distinguent également par leurs qualités humaines et nous permettent de répondre à toujours plus de demandes et ce aux quatre coins de la Wallonie et de Bruxelles.

Peut-être les avez-vous déjà rencontrées lors d’une de nos journées de formation ? Ce n’est pas le cas ? Suivez-le lien ci-dessous et faites connaissance !

Nous souhaitons donc la bienvenue à Lydia, Daisy, Anne-Sophie, Julie et Chantal et plein succès dans ces nouvelles collaborations !

 

Lydia LASSAUX est psychologue clinicienne. Elle accompagne depuis près de 15 ans, résidents et proches, en maisons de repos et de soins. Elle y donne également des formations et anime des groupes d’analyse de pratique. Elle possède une expérience d’un an en psychogériatrie.

Pendant près de trois ans, elle a supervisé des équipes de gardes malades à domicile. Elle travaille en cabinet privé, consulte en MRS. 

Elle est également formatrice  en promotion sociale et anime des ateliers santé pour les « femmes prévoyantes ».

Elle a enrichi  sa pratique grâce à diverses formations telles que l’analyse transactionnelle, l’hypnose, l’EMDR mais également les thérapies brèves plurielles.

Daisy Hambursin est infirmière en santé communautaire de formation. Après une année en psychiatrie, elle a dirigé sa carrière vers le monde des maisons de repos où elle exerce comme infirmière en chef depuis 2000. Elle a complété son cursus par une formation de cadre extrahospitalier, une formation en soins palliatifs, un certificat en gérontologie et s’est récemment spécialisée en psychiatrie.

Comme infirmière en chef, elle s’investit pour soutenir les professionnels dans leur pratique quotidienne et donner une place aux résidents et aux familles.

Consciente de l’importance de la remise en question, elle a créé un comité éthique au sein de son institution et partage ses connaissances au travers des formations qu’elle délivre pour Le Bien Vieillir.

 

Chantal DEHON est infirmière de formation. Elle a travaillé 25 ans comme manager d’équipe, de projets d’amélioration, de gestion de MRS, et est actuellement indépendante comme formatrice et facilitatrice de changement. Elle possède aussi un Master en gestion hospitalière et direction de maison de repos, des certificats en hygiène, qualité, Lean Management, et gestion d’entreprise à l’ICHEC qu’elle met à profit pour mieux accompagner les équipes en recherche d’amélioration.

En quête d’humanisation des soins et de l’aide aux personnes par une approche participative intégrant les besoins de chacun : bénéficiaires, collaborateurs, dirigeants ; elle est la fondatrice de Cosy Care.

Anne-Sophie JEAN est psychologue indépendante et oriente son travail vers l’accompagnement d’adultes âgés vivant à domicile et en Maison de repos et de soins.

Elle apprécie le travail avec les familles ainsi que les équipes de soins dans le cadre de formations, de groupes de paroles et de supervisions. Licenciée en Neuropsychologie clinique, elle a d’abord exercé dans le secteur hospitalier avant de développer une activité libérale.

Elle se réfère aux orientations de thérapie brève et systémique, ainsi qu’à la thérapie centrée sur la personne.