Chantal DEHON est infirmière de formation, depuis 30 ans manager d’équipes et de projets santé, avec des expériences complémentaires de direction de maison de repos, leadership participatif, projets qualité, amélioration continue, Lean management, hygiène hospitalière. Sa mission professionnelle est de contribuer à l’évolution du secteur des aînés et de l’implication des équipes. Ses activités principales sont l’accompagnement d’équipes et managers santé, la cocréation de projets de vie, l’inclusion des aînés fragilisés au sein de différents habitats. « Ensemble, réenchantons les lieux de vie des aînés pour les accompagner selon leurs besoins et singularités. »