Notre ancrage de terrain nous montre depuis longtemps la nécessité de mieux outiller les responsables d’équipe en management, tout en leur offrant aussi l’opportunité de partager avec leurs collègues.

Nous l’avons pensé, nous l’avons fait, on n’attend plus que vous !

Les atouts de cette formation :

    • Un parcours d’apprentissage en 6 après-midis thématiques (voir détails ci-dessous).
    • L’alternance d’apports théoriques sur les 6 thématiques, d’exercices pratiques et de partages d’expériences entre participant·es.
    • Les 6 modules sont coanimés par 2 collaboratrices expérimentées du Bien Vieillir : Chantal Dehon et Isabelle Van Pachterbeke

 

    MODULE 1 – RÔLES ET POSTURES D’UN MANAGER – Mardi 21 avril 2026

    MODULE 2 – RAISON D’ÊTRE DE L’INSTITUTION ET PLACE DES BÉNÉFICIAIRES – Jeudi 21 mai 2026

    MODULE 3 – GESTION DU TEMPS – Jeudi 11 juin 2026

    MODULE 4 – DYNAMIQUE D’ÉQUIPE – Mardi 22 septembre 2026

    MODULE 5 – CONDUITE DE PROJETS – Mardi 13 octobre 2026

    MODULE 6 – COMMUNICATION – Mardi 17 novembre 2026

     

    • Public cible : la formation s’adresse à toute personne responsable d’équipes, tant en maison de repos, services à domicile, centre de jour, secteur du handicap, santé mentale…  ou autre institution du secteur social-santé.
    • Lieu : dans les locaux de l’asbl Le Bien Vieillir, rue Mazy 90 à 5100 Jambes
    • Horaire : accueil à 12h15 pour vous offrir le lunch, formation de 13h à 17h.
    • Prix pour 6 modules : 570€ incluant les supports didactiques et les 6 lunchs
    • Atouts : alternance de référents théoriques, d’exercices, de partages d’expériences et de vécus entre participant·es.
    • Par qui : formations coanimées par 2 collaboratrices du Bien Vieillir : Chantal Dehon et Isabelle Van Pachterbeke

    Renseignements et pré-inscriptions  info@lebienvieillir.com 081 65.87.00  www.lebienvieillir.com

    Pour en savoir plus : Descriptif de la formation ( format PDF )